Lagerveien 8, 4033 Stavanger, Postboks 8181 Forus, 4069 Stavanger
Telefon 51 81 81 81, telefaks 51 80 05 47, E-post produktinformasjon:
office.stv@nov.com Antall ansatte: 513
Antall innleide: 135
Gjennomsnittsalder: 36 år
Omsetning 2008: 2.4 mrd. NOK
Våre hovedprodukter er Cyberbase®, Borekabiner og Kontrollsystemer. Vi har også produktansvar for Drawworks og El-kraftsystemer, samtidig som vi arrangerer trening i våre systemer, gjerne i vår Virtual Reality Simulator.
Vi holder til på Forus i Lagerveien’s tøffeste bygg (sort glassbygg rett ved siden av LIVING.) Vi har et ungt og åpent miljø med høy ”takhøyde”.
Vår hovedfilosofi er å skape resultater gjennom at det skal være kjekt å gå på jobb og at ansatte skal trives og utvikle seg. Det blir lagt stor vekt på faglig utvikling av våre medarbeidere, og at våre ansatte skal ha interessante og utfordrende jobber. Vi har en egen avdeling som tar seg av intern opplæring og tilrettelegger for tilstrekkelig opplæring og karriere oppfølging.
At våre ansatte trives på jobb viser seg godt i vår lave sykefraværs prosent. Vi rekrutterer stadig nye medarbeidere, både unge og erfarne. Vi ser at kombinasjonen erfaring og nytt blod er nødvendig.
Hva gjør vi? Vi designer, fabrikkerer, ferdigstiller og selger komplette systemer og løsninger til olje- og gassvirksomheten. Vi tilbyr stort sett alt det som behøves av høyteknologi og effektive løsninger på bore dekket. Vår hovedbeskjeftigelse i Stavanger er å levere utstyr og systemer til styring og kontroll av boreprosessen, samt teknologi for fjernmonitorering og -styring.
Vårt flaggskip er Cyberbase® som vi i år overgår nr. 400 i produksjon. Over 3500 Drillere har gjennomgått trening i vårt Cyberbase system, gjerne også kombinert med Virtual Reality trening i vår simulator.
I våre kontorer og verksteder på Forus utvikler, konstruerer og produserer vi Cyberbase®, Borekabiner, Kontrollsystemer, samt revolusjonerende nye produkter. Vi har også produktansvar for Drawworks og El-kraftsystemer, samtidig som vi arrangerer trening i våre systemer, gjerne i vår Virtual Reality Simulator.
Stavanger kontoret er i hovedsak kontaktsenteret for alle våre Norske kunder.
Sosiale aktiviteter:
Vi er en sammensveiset og ”kjekke” gjeng å jobbe sammen med. Vi mener det er viktig å samarbeide på tvers av organisasjonen og bli kjent med hverandre på en uhøytidelig måte. Vi tror dette fører til bedre resultater for kunden og bedriften. Aktiviteter på fritiden blir stadig arrangert, bl.a sosiale sammenkomster og turer for å stimulere kreativiteten og fremme samarbeid. Vi har også et bedriftsidrettslag med mange aktive innen flere forskjellige idretter. Noen mer seriøse enn andre. En gang i måneden kan du treffe oss i byen. Da møtes vi for å feire at vi har fått vår månedlige lønnslipp som fortjent.
Historie Vi har opphav i Hitec, en lokal gründerbedrift som ble etablert i 1985.
Denne historien, sammen med vår videreutvikling innen National Oilwell Varco gjør at vi har følgende visjon og verdigrunnlag:
- Vi skal bedre forholdet mellom menneske, maskin og miljø.
- Vi skal være best på integrerte løsninger og oppgraderinger.
I år 2000 ble en delen av Hitec kjøpt opp av National Oilwell. En bedrift som har røtter tilbake til 1860 årene på leveranser innen oljeindustrien med hovedkontor i Houston, Texas.
Vi ble ”The Center of Excellence” for kontrollsystemer i National Oilwell og hele verden ble vårt marked på våre styrings og kontrollsystemer.
I år 2002 kjøpte National Oilwell opp Hydralift og hovedkontoret i Norge ble lagt til Kristiansand.
I 2005 ble National Oilwell og Varco sammenslått og derfor ble også navnet National Oilwell Varco en realitet. Varco ble grunnlagt i 1908 i Houston, Texas.
I Stavanger ble Varco kontoret på Dusavik integrert med Forus kontorene. Det resulterte i at noen Varco ansatte flyttet inn på Forus, mens verkstedet på Dusavik beholdes som egen enhet.
Fremtidsutsikter: Vi vokser stadig og ser en enorm etterspørsel på våre produkter verden over. Dette gleder vi oss veldig over. Vi ansetter spesielt Ingeniører/Siv. Ingeniører og fagfolk innen elektro, instrument, automasjon, kybernetikk, mekanisk, PLS, prosjektledelse og service personell offshore innen automasjon/PLS.